Trucking HR Canada: Les postes vacants de camionneurs se stabilisent après le boom post-COVID

Source: Trucking HR Canada

Ottawa, le 3 juillet 2025 — Selon les plus récentes données du marché du travail de Trucking HR Canada, la pénurie de camionneurs semble enfin ralentir. Le nombre moyen de postes vacants de conducteurs de camions pour le premier trimestre de 2025 s’élève à un peu plus de 13 900, soit une baisse de 5,3 % par rapport aux niveaux d’avant la pandémie.

De 2015 à 2019, le nombre moyen annuel de postes vacants tournait autour de 14 700. À titre comparatif, le secteur du transport routier affichait en 2024 un nombre moyen de postes vacants 3,9 % inférieur à la période pré-COVID.

« Malgré cette baisse, le taux de postes vacants dans l’industrie est toujours 1,5 fois plus élevé que la moyenne nationale, » souligne Craig Faucette, chef des programmes chez Trucking HR Canada.

D’autres faits saillants du rapport :

• Le taux de vacance dans le secteur du camionnage au T1 2025 était de 3,5 %, contre 4,6 % un an plus tôt.

• Le nombre total de postes vacants au T1 2025 dans l’industrie du transport par camion a diminué de 23 % sur un an.

• Le taux global de vacance d’emploi a reculé à 4,1 %, comparativement à 5,3 % au T1 2024.

Malgré une tendance générale à la baisse, les employeurs en camionnage pourraient continuer à éprouver des difficultés à recruter les travailleurs nécessaires.