Le Groupe Erb reconnu comme « entreprise de choix pour les femmes dans le transport » en 2024

Grande nouvelle pour le Groupe Erb, qui vient d’être nommé « entreprise de choix pour les femmes dans le secteur du transport » pour l’année 2024 par le magazine Redefining the Road, publication officielle de la Women In Trucking Association (WIT). Cette distinction prestigieuse souligne l’engagement du Groupe Erb envers l’inclusion des femmes dans l’industrie du transport, en créant un environnement de travail où chacune peut s’épanouir et progresser.

Le magazine Redefining the Road, qui décerne ce prix depuis 2018, vise à encourager les entreprises qui mettent l’accent sur l’emploi des femmes dans le secteur du transport. Selon Jennifer Hedrick, présidente et PDG de WIT, ces entreprises doivent répondre à des critères stricts, notamment en matière de diversité des genres, de rémunération compétitive, de flexibilité des horaires, de possibilités de développement professionnel et de progression de carrière. Ce prix est décerné après un processus de sélection en deux étapes, comprenant la vérification des qualifications minimales et un vote de l’industrie, qui cette année a enregistré plus de 31 000 votes.

« Les entreprises nommées à cette liste prestigieuse démontrent des caractéristiques essentielles à toute entreprise qui intègre la diversité des genres dans sa stratégie », a déclaré Brian Everett, éditeur de Redefining the Road. Cette reconnaissance place le Groupe Erb parmi une gamme diversifiée d’acteurs du transport, y compris des transporteurs, des entreprises de logistique et des fabricants d’équipements.

Cette récompense sera officiellement remise lors de la prochaine conférence WIT Accelerate! qui se tiendra du 10 au 13 novembre à Dallas, Texas. Cette année, la reconnaissance est sponsorisée par International Motors, anciennement Navistar.

Le Groupe Erb se dit honoré par cette distinction et exprime sa gratitude envers ses équipes dont l’engagement et la détermination ont rendu cette reconnaissance possible. Avec cette annonce, l’entreprise réaffirme sa volonté de créer un espace de travail inclusif où les talents féminins peuvent s’épanouir pleinement.